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第七百零二章 日月所照（第1页）

李彧没有多解释，但李樰必然是能够听懂的，CEO与总裁从严格意义上是不同的，总裁又可以称为总经理，执行总裁等等。

CEO是首席执行官，是董事会的代表，同时也是公司员工的代表，是双向的职称，一家公司一般只有一个CEO，而总裁可以有很多。

一般来说CEO是公司的董事，决策权力更大，而总裁一般只是执行者，是高级管理人员。

与围脖相同，如果李樰选择坚守逸阳，那么她就可以得到类似于陈轩的股权激励，但这代表着九年之内她不能离开。

如果她选择出走，那她只能从李彧这里带走奖金，即便足够丰厚，也比不上股份带给她的利益。

如果她选择兼顾两者，那她的权利必然要交出大半来，李彧不可能允许这样的她掌握逸阳的最高执行权。

她与安冉形成的双强局面必然会产生倾斜，同样的，她获得股权也要更少。

逸阳与围脖都是李彧的产业，但其中的关系大不同，围脖主要是产品，能够得到股权的一般是序列靠前的管理层。

而逸阳不同，逸阳的产品其实是人，旗下的管理层自不必多说，导演、演员、优秀编剧、制片人等等都会获得股份，虽然比例会小一点，但更加广泛。

产品是带不走的，而人可以。

.........

第五站，依旧逸阳

不同的是之前的李彧是以商人的身份巡视其他的产业，现在的他的身份是导演，离开《风声》剧组的他开始了他电影的新征程。

上一部电影《盗梦空间》似乎是上一年的事情了，现在的2009年已经过去了小半，他的电影还在筹备阶段，简直就是开玩笑。

但他也有无奈，这部电影是古装戏，类似与汉朝抵御匈奴时期，故事背景设定在咁肃玉门关。

女主角有小迪，有建国，她们都是大一新生，不管是北电还是中戏，都有大一不准接戏的规定。

从大二开始管理就不会这么严格，但如果学生要接戏，还是要拿着剧组开出的通告找老师请假。

除非是影视圈内较有影响的优秀剧目或者重要角色，如果跑龙套或者纯粹赚点外快，学校不会轻易放人。

北电、中戏也不是全无人情，在这两所高校就读的学生的生活与学习成本非常之高，一般的家庭很难承受。

不得已的学生们就会寻找兼职的机会，有那下贱的去做那皮肉生意。

披着未来明星的皮的她们的价格比一般的外围女要高的多，或者说就是为了卖价高，她们才到北电、中戏‘进修’。

但绝大多数的同学还是正直的，他们会利用周末、课余时间或者寒暑假找机会赚外快。

例如拍个小广告，客串个MV等等，只要不影响正常上课，老师也没有那么无聊的。

小迪与建国并不想搞得太特殊，于是央求李彧可不可以挪到暑假拍摄，毕竟她们的暑假可是有两个多月呢，完全来得及。

对于她们如此过分的要求，李彧自然是选择答应，主要是不答应不行，现在的小妮子折腾起人来，可是一等一的厉害。

现在已经是五月底，总算可以开始最后的筹备了，今天就是一次导演与演员的见面会。

也是分发完整剧本的日子，李彧还没来的时候，这群人就老老实实的在会议室里研读自己的角色，尽快的吃透人物。

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