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一秒记住【xiaoyanwenxue.com】精彩无弹窗免费!蒋主管在心里MMP之后,然后然后他就想挽回了。
不能坐以待毙,要争取一下。
会哭的孩子才有奶喝。
“各位领导同事评委,我的个人竞聘演讲的干货还没开讲呢,我能不能继续讲完?”小鲜肉颜值的他苦涩地有点卖萌道。
长得好看这时候也没有用了。
看。
在场的部长们都在摇头,刚才这家伙说了很多客套话,吹嘘了他怎么怎么进步的,这说道干货的时候,时间却又是到了,这竞聘演讲时间是在十分钟之内。
还没开始就要加时。
这肯定不行!
另外从这方面看,大家看出了这个蒋主管竞聘工作准备得不是十分充分,或者是没怎么对着时间表演练过,造成现在时间观念不强,所以这个竞聘环节的分数,蒋艳枫表现得着实不大好但是他还有挽救的机会。
所以他们拒绝了对方的要求。
“蒋主管,根据总监要求的规则,你们在竞聘演讲之后,将是评委的问答时间,若是你真的准备充足,我们评委问你的那些干货的时候,只要你答出来,那你还是有机会的,所以接下来你一定要好好表现了。”
蒋主管点头,他也是知道接下来评委提问时间可是四十分钟,远远是高于竞聘时间的。
他不知道竞聘演讲居然在十分钟以内讲完,而提问那么长时间。
评委提问怎么会这么长时间,因为这个提问考核的内容比较多。
涉及的问题选项比如有,假设你现在是部长,你怎么当好一个部长?这是考验你对部长这个职位的了解程度。
再比如有问题,你是怎么管理曾经的同级现在的下属,这就是考验情商问题了。
还有其他比如观察力,记忆力,想象力,判断力,推导能力,逻辑思维能力,处理公关能力等指标。
简直就是全面综合素质的检验。
可不是学生时代你考高分就行了。
在评委提问时间,他回答了一些他已经准备好了的干货,但是没有让评委特别的惊喜,只是中规中矩,没有什么出彩的地方,但是总体表现,除了竞聘演讲没有把握时间外,其他变现都是尚可。
客服部秦部长在竞聘环节给了零点五分,在提问环节再次给了零点五分,给出了一分的成绩,其他部门部长给出了1分,零点五分,1分,1分,1分,零点五分,1分……总计8分的成绩。
接着第二位抽签的是,金海,那个犀明比较喜欢是他担任的人选。
对于他这样一个比较有野心的人,上台不仅不是紧张,反而是鱼儿入水,他充满了十足的激情。
他挂着满脸微笑,很和善,穿着很是正式,他虽然没有蒋主管的高,但是他的精气神,整体气质和力量感是要胜于对方的。
他的自我介绍很有中心点,给人很清新明了笔透的感觉。
“尊敬的各位领导,同志们,大家好,我叫金海,金色金,海洋的海,我觉得我们公司就是一片金色的海洋,所以我金海当年毫不犹豫加入闽南大区运满满公司。”
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